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303不锈钢公司的两种员工

作者:万华金属 来源:本站 发表时间:2019-8-16 9:09:37 查看:
    我们知道,不管是什么类型的团队,都有优秀的人。在军队里,那叫好士兵;在学校里,那叫好学生……在企业里,就是好员工。这些人无一例外地都具备责任心、团队精神。面对工作,他们积极主动,满腔热忱,注重工作中的细节,没有任何的托词来懈怠工作。 然而还有一类员工,恰恰相反,他们自私自利,安排什么做什么,生怕多做一点工作,不是自己的事不多问,工作懒散不积极。这两类员工形成鲜明的对比,成为老板眼里最为深刻的两种员工。
    在我们万华公司,有这么两位销售员,一位是下班前5分钟,提前收拾好个人物品,一下班立马就离开了公司,公司的业务电话也很少随身带回去,平时接听到客户电话时,说话语气上也没有太多的热情。总是抱有干一事少一事的心态,工作积极性不高。还有一位业务员,下班之后她会在公司再待上一会,整理一下白天的客户资料,做好明日的工作规划和目标,做到心中有数、有方向、有目标才回家。平日里,这位优秀的员工也做到了24小时接听客户电话,每次与客户对话的态度都是激情满满、慷慨激昂,不放过任何一个成单机会。
    这两位员工当时一前一后几乎是同时到万华公司的,但如今,二人每月的工作业绩却有着天壤之别。那位优秀的员工,她的业务开发能力远远超过前者。同在一家公司,做着相同的工作,他们为什么会有如此差别呢?显然,问题出现在工作心态上。优秀的员工懂得认真工作,就是在珍惜生活、过好当下的每一天,所以在工作上会更加积极主动,以饱满的热情迎接自己的每一天。而对相比较工作落后的员工来说,他们在心态上就认为工作是没有意义的,殊不知,工作是每位社会人生命的一部分,不认真对待工作时间,就是不珍视自己的生命。他们多多少少还会抱有“少干一点老板也不知道,工资每月照拿”这种错误的心态,殊不知,在我们万华303不锈钢公司众多业务员中,他们早已给人留下了最为深刻的印象。很明显,这种员工肯定会被公司淘汰,被客户淘汰。
    作为一名优秀员工,我们要干一行爱一行专一行,要热爱自己的工作,根据岗位职责做好本质工作的同时,能够刻苦钻研,精益求精,多付出一点心力。而那种以拿多少钱就做多少事的心态工作,是不可取的,这不会让你成为优秀的一员,因为如果你只做与自己报酬相当的事,那你所得的报酬就只会原地踏步。有句俗话说的好 “没有付出,哪有回报” 。一位热爱工作、积极主动、具有进取心的员工,无论在何种场合,都不会被埋没,他们就像藏在布袋中的锥子,终有脱颖而出的机会。
    万华认为,不论是处在什么岗位,从事工作,都要认真地对待。这是一个职业人士必须具备的最重要的素质。有句话说,细节决定成败。不忽视任何一个工作中的小问题,维护公司财产和利益,做到兢兢业业,尽心尽责。每位员工都要正确认识和处理个人与公司之间的辩证关系,避免两种错误倾向:一是只讲个人不讲公司;二是只讲个人需求,不讲公司需要。

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